De volgende eigenschappen van onze medewerkers vinden we belangrijk.
• Klantgericht
Alles wat we doen is gericht op onze klanten. Dus op de werknemers, gepensioneerden en werkgevers waarvoor we werken. Van onze medewerkers verwachten wij dat ze oog en oor hebben voor wat klanten willen en dat zij streven naar het verlenen van optimale service. Daarom vinden we het belangrijk dat mensen goed in hun vel zitten. Want mensen die zich lekker voelen, stralen dat uit en hebben meer plezier in hun werk.
• Resultaatgericht
Wij vinden het belangrijk dat medewerkers de doelen en doelstellingen van APG kennen en dat ze actief werken aan het realiseren daarvan. Maar ook dat ze in staat zijn te anticiperen op belemmeringen.
• Innovatief
Van medewerkers verwachten wij dat ze ontwikkelingen in de omgeving kunnen vertalen naar verbeteringen in de bedrijfsprocessen. Dat ze alert zijn op manieren om hun werk te verbeteren. We stimuleren onze mensen om met ideeën te komen en in praktijk te brengen. Want innovatie is het middel om voorop te blijven lopen in de snel veranderende wereld van pensioenvermogensbeheer.
• Gericht op samenwerking
Bij APG is het collectief belangrijk. Teamgeest vinden we belangrijk. We verwachten van onze medewerkers dat ze samen met anderen een effectieve bijdrage kunnen leveren aan een gemeenschappelijk doel.
